Experten Human Resources (m/w) im Bereich Change Management, Organisationsentwicklung und Projekte

REWE

Thu, 01 Dec 2016 12:03:14 GMT


Description

REWE gehört zur REWE Group mit Sitz in Köln. Gegründet 1927, ist die REWE Group heute mit einem Umsatz von knapp 51 Mrd. Euro und insgesamt 330.000 Beschäftigten einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne Europas. Deutschlandweit stehen über 3.300 REWE Märkte mit ihrem Namen für ein innovatives, sehr gut sortiertes und frischeorientiertes Lebensmittelsortiment. Rund 100.000 Mitarbeiter leisten dabei den wichtigsten Beitrag: Sie engagieren sich mit Herzblut, weil sie nicht nur gefordert, sondern auch bestens gefördert werden. Werden Sie Teil einer großen Gemeinschaft, in der "Besser leben" und "Besser arbeiten" klar zusammengehört. Wir freuen uns auf Sie.

Ausschreibungs-ID: 2105

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen qualifizierten und engagierten

Experten Human Resources (m/w) für den Bereich Change Management, Organisationsentwicklung und Projekte

für das HR-Kompetenzcenter Vollsortiment national am Standort Köln

Was Sie bei uns bewegen:
    • in dieser Rolle bauen Sie die Themen Change Management und Organisationsentwicklung innerhalb der REWE Markt GmbH neu auf und verankern diese im HR-Portfolio
    • Sie steuern und begleiten aktiv Veränderungsprozesse und gestalten so wichtige strategische Themen in der Organisation
    • Zudem koordinieren und unterstützen Sie die Change Management Aktivitäten in den Regionen und begleiten nationale HR-Projekte
    • Sie beraten und begleiten unsere Führungskräfte und Mitarbeiter aktiv in der Veränderung
    • Sie entwickeln wirksame Kommunikationsstrategien, um verschiedene Zielgruppen im Unternehmen zu erreichen und für Veränderungsprozesse zu gewinnen
    • Weiterhin arbeiten Sie in strategischen HR-Projekten, je nach Auftrag auch in leitender Funktion, mit
Was uns überzeugt:
    • Sie haben Ihr Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen
    • im Rahmen Ihrer mehrjähriges Berufstätigkeit im Personalbereich oder in der Beratung haben Sie umfangreiche Erfahrung in den Bereichen Change und Projekt Management gesammelt
    • Sie verfügen über eine systemische Ausbildung und/oder ein Ausbildung im Bereich Change Management
    • Sie sind erfahren in der Moderation von Veranstaltungen und Workshops und können unterschiedliche Stakeholder für ein Thema begeistern
    • Es fällt Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu erläutern und dies auch in Power Point zu visualisieren
    • ein gutes Gespür für Menschen und Situationen sowie konzeptionelle Stärken, Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke gepaart mit einer strategischen und unternehmerischem Denkweise runden Ihr Profil ab
Was bieten wir:

Bei der REWE Group erwartet Sie ein anspruchsvolles Aufgabengebiet im dynamischen Handelsumfeld. Neben Teamgeist und sympathischen Kollegen erwarten Sie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege. Zudem profitieren Sie als Mitarbeiter der REWE Group von einem umfangreichen Angebot an Sozialleistungen und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie hierzu unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber können Sie uns mit nur wenigen Klicks Ihre Bewerbung zukommen lassen. Gerne können Sie auch Ihr LinkedIn-Profil nutzen.

Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inkl. Mappen nicht zurückschicken können.

Posting Notes: | REWE | Human Resources | Vollzeit | Einzelhandel | Mitarbeiter mit Berufserfahrung | | Deutschland | Nordrhein-Westfalen | 50933 | Köln | 0640010420 |

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